发布于 2021-03-08 16:26:10 | 阅读 19094
华为今日宣布面向全球正式发布“女性开发者计划”。该计划致力于赋能女性开发者创造改变世界的应用和工具，为女性开发者提供包括职业发展、专业技术在内的机会和平台，激励更多女性加入科技创新的领域。
发布于 2020-05-28 14:49:11 | 阅读 36032
向下沟通与激励是调研过程中大家提到比较多的话题。本文中，笔者主要从向下沟通、任用原则、激励的因素和管理四个方面与大家分享。
发布于 2019-11-20 16:20:01 | 阅读 28357
年底冲刺，忙碌的工作节奏和繁重的工作压力，容易让员工在工作上产生负面情绪，甚至还会造成一些核心员工、骨干员工的流失，给企业经营发展带来一些影响。
发布于 2019-08-06 15:23:45 | 阅读 19566
最近是不是很没激情?对什么事情都提不起兴致?下面给大家分享几碗鸡汤，希望大家看完后能量满满，继续奋斗。
发布于 2019-07-30 13:16:52 | 阅读 29238
对客服中心来说，一方面属于情绪劳动，而且工作相对单调重复，容易产生各种消极情绪；另一方人员密集，产生的情绪容易扩散。因此更要通过多种激励手段的组合，让员工产生积极的情绪，这即是对员工负责，也是对组织负责。
发布于 2018-08-22 10:54:07 | 阅读 23650
为了全面覆盖CEO所关心的问题，源码资本就市面上提供ESOP相关服务的机构进行筛选，请到中伦文德律师事务所私募股权投资组的主管合伙人——赵梦晗先生，对那些境内及境外企业（VIE）实施股权激励时会遇到的上市的雷进行了讲解。
